Caroline Siguret & François Liagre
Chef de projet Zéro Déchet & Leader Workspace, Leroy Merlin


Nous cherchions une solution globale pour tous nos flux de déchets, simple et lisible pour l’ensemble des collaborateurs.
Pour gérer les flux complexes de son siège social et de ses 3 000 collaborateurs, Leroy Merlin a fait le choix d'une approche globale et transversale. Entre laboratoires, ateliers et espaces tertiaires, l'enseigne simplifie le tri quotidien pour viser un objectif ambitieux : le "zéro déchet" par la réduction à la source.
Activité : Enseigne française de grande distribution spécialisée dans l’amélioration de l’habitat
Magasins : 145 magasins en France
Réseau : plus de 3000 collaborateurs.


LEROY MERLIN, enseigne française de grande distribution spécialisée dans l’amélioration de l’habitat, recherchait une solution globale pour trier et recycler l’ensemble des déchets de son siège social.
Un abonnement Recygo SUR MESURE, pour trier, collecter et recycler les déchets produits sur le site : papiers, cartons, bouteilles en plastique, canettes, déchets alimentaires, gravats, ferraille, etc.
Pour engager les 3 000 collaborateurs dans la démarche, un plan de communication personnalisé, a été conçu et mis en oeuvre.
Caroline Siguret & François Liagre
Chef de projet Zéro Déchet & Leader Workspace, Leroy Merlin


Nous cherchions une solution globale pour tous nos flux de déchets, simple et lisible pour l’ensemble des collaborateurs.
Découvrez ce cas client en vidéo avec les témoignages de Caroline Siguret, Chef de projet Zéro et de François Liagre Leader Workspace, Leroy Merlin
Caroline : Chez Leroy Merlin, nous nous engageons dans une démarche de tri pour répondre à deux objectifs. Le premier objectif, c’est de limiter l’impact environnemental de nos sites en améliorant la performance de tri et en limitant les déchets qui seront enfouis ou incinérés. Le deuxième objectif, c’est de répondre à la loi et notamment au décret 7 flux, qui nous impose de trier 7 catégories de déchets à la source.
François : La plus grosse contrainte était le nombre de flux, car nous sommes un site tertiaire sur lequel passent 3 000 personnes et nous avons également des laboratoires, des ateliers et de la restauration. Il fallait trouver un prestataire qui puisse traiter tous ces déchets.
François : Nous cherchions une solution globale, capable de traiter l’ensemble de nos flux. Nous recherchions également une solution simple et lisible pour l’ensemble des collaborateurs.
Caroline : La démarche varie en fonction des flux. Dans les bureaux, nous trions les papiers, les bouteilles et les canettes. Au niveau de la restauration, nous trions également les déchets organiques, les emballages, etc. Enfin, nous avons un tri spécifique pour les déchets de notre laboratoire des usages et de notre centre de formation ici sur le siège : les gravats, le bois, la ferraille, etc.
Caroline : Lorsque nous avons mis en place la démarche de tri sur le siège, nous avons particulièrement travaillé la signalétique et la communication.
Avec Recygo, nous avons développé un kit d’affiches pour donner du sens : pourquoi trier et que deviennent les déchets. Mais également, des affiches pour préciser les consignes de tri : quel déchet mettre dans quel contenant.
François : Les collaborateurs ont plutôt bien accueilli la démarche de tri. Avant cette mise en place, j’avais énormément de questions sur les consignes de tri, notamment sur le contenant qui devait récupérer les gobelets. Aujourd’hui, je n’ai plus ces questions-là.
François : Notre prochain objectif est quantitatif. Nous souhaitons continuer de nous améliorer sur le tri, mais également revenir à la source du problème : comment réduire encore nos déchets ? Le but final de la démarche, chez Leroy Merlin France, c’est d’éviter de générer du déchet pour éviter de le trier ensuite.
Caroline : Trier, c’est bien : avoir moins de déchets, c’est encore mieux !
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